Ortaklık Firmalarında Bulunan 7 Farklı Ortak Türü

Ortaklık Firmalarında bulunan farklı Ortak türleri aşağıdaki gibidir!

1. Aktif veya yönetici ortak:

Firmanın faaliyetlerinin yürütülmesi ve yönetiminde aktif olarak ilgilenen bir kişi, aktif veya yönetici ortak olarak bilinir.

Resim Nezaket: enquires.cartridgeworld.co.uk/images/microsites_uploads/1592/image.jpg

Diğer ortaklar adına iş yürütmektedir. Eğer emekli olmak isterse, emekli olduğuna dair kamuya açık bir bildirimde bulunmak zorundadır; Aksi halde firmanın eylemlerinden sorumlu olmaya devam edecektir.

2. Uyuyan veya uyuyan ortak:

Uyuyan bir ortak 'uyuyan' bir ortaktır, yani işletme yönetiminde aktif olarak yer almaz. Böyle bir ortak sadece firmanın sermayesine katkıda bulunur, diğer ortakların faaliyetleriyle sınırlıdır ve işletmenin kar ve zararını paylaşır. Uyuyan bir ortak, aktif bir ortaktan farklı olarak, emekliliğini halka açık olarak bildirmek zorunda değildir. Bu nedenle, emekli olduktan sonra yapılan işlemlerden üçüncü şahıslara karşı sorumlu olmayacaktır.

3. Nominal veya görünür ortak:

Nominal bir ortak, işletmeyle gerçek bir ilgisi olmayan ancak ismini şirkete herhangi bir sermaye katkısı olmadan ödünç veren ve işletmenin kazancını paylaşmayan bir ortaktır. Ayrıca, şirketin iş yönetiminde genellikle bir sesi yoktur, ancak gerçek bir ortak olarak yabancılara karşı sorumludur.

Uyuyan ve Nominal Ortaklar :

Nominal bir eşin uyku partneri ile aynı olmadığı açıklığa kavuşturulabilir. Uyuyan bir ortak, sermaye hisselerinin karına ve zararına katkıda bulunur, ancak yabancılar tarafından bilinmemektedir.

Nominal bir ortak, aksine, adından veya itibarından yararlanmak amacıyla kabul edilir. Bu nedenle, firmanın karını paylaşmasa da yönetiminde yer almadığı halde yabancılara tanınmaktadır. Bununla birlikte, her ikisi de firmanın eylemleri için üçüncü kişilere karşı sorumludur.

4. estoppel tarafından ortak ya da uzatarak:

Eğer bir kişi, sözleriyle veya davranışlarıyla, bir ortak olduğunu diğerine atarsa, ortak olmadığını inkar etmekten vazgeçilecektir. Böylelikle, üçüncü taraflara firmanın borçlarını ödemekle yükümlü olan kişi, uzatma ortağı olarak bilinir.

Tutulma ilkesinin iki temel koşulu vardır: (a) tutulacak olan kişinin, yazılı veya sözlü ya da davranış yoluyla bir ortağı olduğu beyanını yapmış olması gerekir; ve (6) diğer taraf, temsili hakkında bilgisi olduğunu kanıtlamış ve örneğin üzerine hareket etmiş, kredi vermiştir.

5. Yalnızca kârda bulunan ortak:

Bir ortak diğerleriyle yalnızca firmanın kazancını paylaşacağını kabul ettiğinde ve zararlarından sorumlu olmayacağı zaman, yalnızca kazancı olarak ortak olur.

6. Ortak olarak küçük:

Bir anlaşma bir ortaklık tarafından oluşturulur. Ve eğer bir ortak bir sözleşmeye giremezse, ortak olamaz. Dolayısıyla, bir firmanın kuruluşu sırasında bir küçük (yani, 18 yaşını doldurmamış bir kişi) sözleşmenin taraflarından biri olamaz. Ancak, 1932’de Hindistan Ortaklık Yasası’nın 30. bölümünde, tüm ortakların rızası ile küçük bir “ortaklığın çıkarlarına kabul edilebilir”. Küçük bir ortak, kar payını alma ve inceleme ve kopyalama amacıyla firmanın hesaplarına erişme hakkına sahiptir.

Ancak, şirket ortaklarına karşı, şirkette kaldığı sürece kar ve mülk payından dolayı dava açamaz. Şirketteki yükümlülüğü, şirketteki payının kapsamı ile sınırlı olacak ve özel mülkiyeti alacaklılar tarafından eklenemez.

Sahip olduğu çoğunlukta, altı ay içinde ortaklığından çekilmek için düzenli ortak olup olmayacağına karar vermek zorundadır. Her iki durumda da seçim, ortak olarak devam etme kararı almayı kabul etmemesi halinde kamuya açık bir tebligattan mahrum bırakılmalı ve firmanın tüm borçları ve yükümlülükleri için diğer ortaklar gibi şahsen sorumlu olacaktır. faydalarına kabul (ve çoğunluğa ulaştığı tarihten itibaren değil). Ayrıca, diğer ortaklara kar ve mal payı için dava açma hakkına sahiptir.

7. Diğer ortaklar:

Ortaklık firmalarında, firma ile olan ilişkisini kamuya açıklamak istemeyen gizli ortak olarak da başka ortak türleri bulunur. Firmanın feshedilmesine neden olmadan gönüllü olarak emekli olan giden ortak, yalnızca firmadaki sermaye katkılarının değerinden sorumlu olan sınırlı ortak ve benzerleri.

Ancak, halkın bunu anladığı an, firmanın borçlarını karşılamaktan kendilerine karşı sorumludur. Genellikle, giden bir ortak emekliliğinden önce yapılan tüm borç ve yükümlülüklerden sorumludur. Sınırlı bir ortak, genel ortaklıkta değil, yalnızca sınırlı ortaklıkla bulunur.