Ergonomi: Ergonomi üzerine faydalı notlar

Ergonomi kelimesi, Yunanca 'ergon' ve 'nomos' kelimesinden türetilmiştir: Bu Yunanca kelimelerin birleşimi kelimenin tam anlamıyla 'çalışma yasası anlamına gelir. “Ergonomi, çeşitli çalışmalara uygun yasalar oluşturmakla ilgileniyor. Sağlık ve güvenliğin verimlilik üzerindeki etkileri ergonomi kavramına dokunmadan düzgün bir şekilde tartışılamaz.

Ergonominin temel uygulama alanı, optimum çalışma koşullarına veya çalışma ortamına ulaşmaktır. Bu, işçinin fiziksel özelliklerinin ve fizyolojik ve psikolojik yeteneklerinin en uygun şekilde kullanılmasıyla mümkündür. Bu nedenle, nihai amaç yani üretim tesislerini oluşturmak için başlangıçtaki kavramsal tasarım aşamasından başlayan çok geniş bir alanı kapsar.

Ergonomi konusundaki artan farkındalıkla birlikte, şu anda vurgu, genel olarak kabul edilen uydurma politikasından, makineyi onlarla çalışan erkeklerin çoğunluğuna uyacak şekilde uygun seçim ve eğitim yoluyla değiştirmiştir.

Bununla birlikte en son yaklaşım, doğayı tehlikeye atmak, yani insan ve makineyi bir araya getirmek:

Ergonomi, araştırmacılar operatörün yorgunluğunu ve stresini azaltmak için çalışma ortamını iyileştirmeye odaklandıkları zaman iş çalışmasından geliştirilmiştir. Makineler düşünülürken, uygulayıcılar mühendislik bilimleri hakkında yeterli bilgiye sahip olmalıdır.

Bu nedenle ergonomi hibrit bir bilim olarak adlandırılabilir. Ergonomi veya İnsan Mühendisliği bu nedenle insan ve çalışma ortamları arasındaki ilişkinin bilimsel çalışması olarak tanımlanabilir. Ergonomi, bir antropolog, fizyoloğun bilincini ya da bilgisini birleştirir; psikolog, mühendis ve biyo-mekanik. Bu kadar girişten sonra ergonominin bazı standart tanımlarını verelim.

ILO'ya göre, “aynı zamanda üretkenliği artıran işçi için maksimum memnuniyet elde etmek için, insan bilimlerinin mühendislik bilimleriyle birlikte çalışana ve çalışma ortamına uygulanması” dır.

3138: 1969 İngiliz Standardına göre, “İnsan ile mesleği, ekipmanı ve çevresi arasındaki ilişki ve özellikle de anatomik, fizyolojik ve psikolojik bilginin uygulanması oradaki sorunlardan kaynaklanmaktadır.

Endüstriyel Sistemlerin Man-A Parçası:

İnsanın kendisi bir sistemdir. O, endüstriyel sistemin ya da bir bitkinin baskın unsurunu kontrol ediyor, işletiyor, işletiyor. Bir tesisin başarılı bir şekilde işletilmesi, işletme içinde birlikte çalışan bireysel operatör / işçi ile yakından ilgilidir. Fakat insanın, belli bir durumda çalışmak için hem yeteneklerini hem de sınırlamalarını tanımlayan bazı fizyolojik, sosyolojik ve psikolojik özellikleri var.

Çalışma koşullarını tasarlamak, çalışan iş adamlarının etkin ve verimli bir şekilde iyi iş sağlama konusunda mümkün olan en iyi şansı elde etmesi için endüstri mühendisinin işidir.

Bunu başarmak için iyi konuşmalı, insanların yeteneklerinin ne olduğu, nasıl optimize edilebilecekleri ve iyi performansı engelleyen şeyler hakkında iyi konuşmalılar. Sistemin diğer bileşenlerinin kendi gereksinimlerine sahip olduğu gibi, belirli sınırlamalar vardır ve madde ve koruma için belirli bir atmosfer ve diğer çevresel koşullara ihtiyacı vardır.