Gelişmekte Olan Ülkelerde İşsizlik: Nedenler ve Doğa
Gelişmekte Olan Ülkelerde İşsizlik: Sebepler ve Doğa!
Azgelişmiş ülkelerde işsizliğin çoğu, gelişmiş ve gelişmiş ülkelerdekinden farklı niteliktedir. Gelişmiş ülkelerde işsizliğin önemli bir kısmı, toplam etkin talep eksikliğinden kaynaklanan döngüsel niteliktedir. Ancak azgelişmiş ülkelerde işsizliğin çoğu döngüsel değildir. Bunun yerine, uzun vadeli bir sorundur. Hindistan gibi az gelişmiş ülkelerde işsizliğin ve işsizliğin en büyük nedeni, artan işgücünün ihtiyaçları ile ilgili olarak sermaye stoğunun yetersizliğidir.
Modern dünyada insan tek başına hiçbir şey üretemez. İlkel insanın bile, geçimini kazanmak için avlanmak için yay ve ok gibi bazı temel araçlara ihtiyacı vardı. Teknoloji ve uzmanlığın büyümesiyle birlikte, üretken faaliyetlerde bulunmak için daha fazla sermayeye ihtiyacı var.
Ziraatçı bir bitki ise, toprağı biçerken ekim döneminde kendini korumak için bir toprağı ve ayrıca bir pulluk, bir çift öküze, tohumlara ve bazı yiyecek tanelerine ve diğer yaşam gereksinimlerine ihtiyaç duyar. Endüstri sektöründe çalışacak fabrikalara ve çalışacak makinelere ihtiyacı var. Üretime verilen tüm bu yardımlar toplumun sermaye stoğuna aittir.
Şimdi, eğer işgücü bir ülkenin sermaye stokundan daha hızlı büyürse, işgücünün bütün katılımı üretken istihdamda emilemez - çünkü onları istihdam etmek için yeterli üretim aracı bulunmaz. Ortaya çıkan işsizlik, uzun vadeli veya kronik işsizlik olarak bilinir.
Bir ülkenin sermaye stoku, kullanılmayan kaynakların yokluğunda, topluluk adına ek tasarruf gerektiren yatırımların artmasıyla genişletilebilir. Klasik iktisatçıların kaygısı, sermaye oluşumu oranının yeterince yüksek tutulmasını sağlamaktı; böylece, nüfus artışının bir sonucu olarak bir ülkenin iş gücüne yapılan katkıları almak için istihdam olanaklarının art arda genişletilmesiydi.
Bu aynı zamanda Hindistan gibi az gelişmiş ülkelerin bugün karşı karşıya kaldığı bir problem. Son zamanlarda, Hindistan'daki işgücü yıllık yüzde 2, 2 oranında büyüyor, ancak sermaye stoğumuzun bir yüzdesi olarak ifade edilen yatırım oranımız, buna ayak uyduracak kadar hızlı bir şekilde artmıyor. Nüfus artışı, ülkenin işgücü piyasasına yeni girenlere verimli istihdam sunma kabiliyeti ciddi bir şekilde sınırlandı.
Bu, kendisini iki şeyle ortaya koyar: birincisi, kentsel değişimlerde açık işsizliğin istihdam borsalarının istatistiklerinde kanıtlandığı şekilde yaygınlığı; ikincisi, tarımdaki gizli işsizliğin yanı sıra açık işsizlik biçiminde kendini gösterir.
Organizasyonda küçük değişikliklerle ve mevcut tekniklerle, tarımımıza çok daha az sayıda işçi tarafından bakılabildiği ve alternatif istihdam olanakları mevcutsa, tarımsal verimi düşürmeden tarımdan çekilebilecekleri yaygın bir bilgidir.
Tarım dışı sektördeki istihdam fırsatları hızla artmadığından, işgücüne yeni girenlerin tarımda kalmaları ve gizli işsizlik fenomenini sürdürmeleri zorunludur, bu da insanların marjinal üretkenliklerinin çok düşük olduğu mesleklerle meşgul olduğu anlamına gelir ( sıfır veya olumsuz değilse) ve alternatif mesleklere kayma marjinal üretkenliklerini artıracak ve ülkenin milli gelirine katkıda bulunacaktır.
Bu tür sorunlara temel çözüm, istihdam olanaklarını genişletmek için daha hızlı sermaye oluşumu oranıdır. Bu amaçla, yurt içi tasarrufların büyümesine ve yatırım oranlarının arttırılmasında üretken kullanımlarına yönelik her türlü teşvik sağlanmalıdır.
Gelişmekte olan ülkelerde, özel sektör için yatırım teşvikleri çok düşüktür ve Devlet doğrudan ve dolaylı olarak sermaye oluşumu sürecinde yardımcı olabilir. Tasarruf ve yatırımı teşvik eden bir maliye politikası ve sağlam bir para politikası ile yatırımcıları teşvik etmek çok şey yapabilir.
Devlet, özel yatırımcıları çekmeyen inşaat altyapısı gibi gelişimsel faaliyetlerde bulunarak sermaye oluşum sürecine katılabilir. Bu nedenle, Devlet ekonomik gelişme oranını hızlandırmada özel bir rol üstlenmelidir.
Diğer bir saldırı çizgisi nüfus artış hızının üzerinde olmalı. Eğer nüfus hızlı bir şekilde büyürse, insanları mevcut seviyelerinde bile tutmak için, aksi takdirde insan başına mevcut sermaye miktarını arttırmak ve böylece yaşam standartlarını daha hızlı bir şekilde yükseltmek için kullanılmış olabilecek büyük miktarlarda sermayeye ihtiyaç vardır. oranı. Daha sonraki bir bölümde, gelişmekte olan ülkelerde işsizlik sorununu çözmek için çeşitli istihdam yaratma stratejilerini eleştirel olarak incelemekteyiz.
