Eğitim Müdürü tarafından Kapsanması Gereken Görevler nelerdir?

Eğitim yöneticisi tarafından kapsanması gereken görevler aşağıda verilmiştir:

1) Eğitim ihtiyaçlarının belirlenmesinde yardımcı olmalıdır.

2) İşletmenin işlettiği herhangi bir eğitim merkezinden sorumlu olmalıdır.

Resim İzniyle: flipthemedia.com/wp-content/uploads/2012/06/IMG_2810-Edit27.jpg

3) Tüm iç kursları denetlemeli ve işletme tarafından kullanılan herhangi bir harici kursu değerlendirmelidir. Bu şekilde, iç ve dış kurslara katılan kıdemli ve orta düzey yöneticiler için en faydalı eğitim sırasını önerebilir.

4) Eğitimi her zaman kendi içinde bir amaç olarak görme eğitiminin cazibesine karşı korumalıdır. Gerçeğe dayalı eğitimi sürdürmediği sürece, fabrika yöneticilerini üretim zamanının kaybından mutsuz bulacak.

5) İnsanlara yalnızca hazır oldukları eğitimi vermelidir. Bu, kurum çapında bir vizyona ve çeşitli türdeki eğitimlerin uygunluğu hakkında bilgili olması gerektiği anlamına gelir.

6) Ancak yalnızca izin verdiği şeyi yapabilir. Bu nedenle, çalışmalarının önemli bir parçası, ümit vaat eden yöneticileri için hangi tür eğitimlerin en uygun olduğunu sordukları noktaya kadar hat yöneticilerini eğitmektir. Bu gerçekleştiğinde, eğitim normal olarak bölüm yöneticileri tarafından normal çalışmalarının bir parçası olarak kabul edildi.

Eğitimcinin oturumdaki rolü eğitimin önemli bir yönüdür. Kurs üyelerinin kendileri için düşünmesine yardım etmeli ve böylece kendi güçleri ve potansiyellerinin farkında olmalarını teşvik etmelidir. Eğitimci, grup eğitimi oturumu için hem uygun hem de gerekli olan tutum ve yaklaşımları aktarmada çok dikkatli olmalıdır.

Tüm çalışmalarında, eğitmen değişim getirmeye veya yönünü kontrol etmeye çalışıyor. Bu nedenle, mesajını iletmenin en iyi yolunu düşünmeye zorlanır. Her zaman kendisini izleyicisinin yerine koymaya çalışmalı. Düşüncelerini, belirli gruplara yönlendirmek istemesine rağmen, onlarla bir grubun parçası olarak konuşmamaktan daha sıktır. Bu nedenle, grubun enerjisini ve baskılarını yanına almaya çalışmalı ve gücünün boşa gitmesine izin vermemelidir.