3 Büroların Ana Sınıflamaları

Ofis Tipi # 1. İşlevine Göre:

Büyük bir organizasyonun fonksiyonuna göre bir takım ofisleri olabilir. Ana idari işlerin yürütüldüğü bir Merkez veya Merkez Ofisi olmalıdır. Merkez ofis ayrıca diğer ofislerin faaliyetlerinin koordinasyon merkezidir. Örneğin, ürünlerin pazarlanması için ayrı bir ofis olabilir.

Fabrika sahasında üretim faaliyetlerine bakan ayrı bir ofis olabilir. En büyük organizasyon olan Hükümet, farklı bölümler veya fonksiyonlar için dağılmış ofislere sahiptir. Genişleyen faaliyetleri ile tüm ofis işleri, genellikle Sekretarya olarak adlandırılan ana idari binada bulunamaz.

Ofis Tipi # 2. Konuma Göre:

Büyük bir kuruluşun şubeleri olabilir ve her Şubenin kendi ofisi vardır. Merkez ofis, şubelerin kontrol ve koordinasyon merkezidir. Her şubenin düzenli aralıklarla raporları günlük, aylık veya başka şekilde Genel Merkeze göndermek zorundadır.

Bankalar çok iyi örneklerdir. Birçok kuruluşun bir Genel Müdürlüğü vardır ve buna ek olarak, iyi niyet veya rahatlık için şehrin önemli bir yerinde bulunan bir Şehir Ofisi vardır.

Büro Tipi # 3. Yasaya Göre:

Şirketler Yasasına göre, her şirket bir Kayıtlı Ofise sahip olmalıdır, böylece Şirketler Kayıt Şirketi iletişim kurabilir. Kayıtlı Ofiste, tüm yasal defter ve kayıtların gerektiğinde ve gerektiğinde denetim için tutulmaları gerekir. Kayıtlı Ofis, iş merkezi veya şirketin merkez ofisi olamaz.

Örneğin, çay bahçeleri olan bir şirketin Kalküta'daki Kayıtlı Ofisi olabilir, ancak ana iş faaliyetleri çay bahçesinin yakınında Siliguri'de gerçekleştirilir.

Hindistan Hayat Sigorta Şirketi gibi çok büyük bir organizasyona bakarsak, Bombay'da Bölge veya Bölge Genel Müdürlüğü, Merkez Ofisleri, Şehir Ofisleri, Bölge Müdürlükleri, Bölge Müdürlükleri, Yerel Ofisler ile Kayıtlı ve Genel Müdürlük olduğunu görüyoruz., vb.